为进一步提升护理团队应对突发公共卫生事件和紧急状况的应急处置能力，优化人力资源调配机制，确保在紧急情况下快速响应、科学调度，切实保障患者生命安全，我院护理部于6月5日16:00组织开展紧急状态下护理人力资源调配应急演练。本次演练由护理部主任张利君担任总指挥，护理部、医教部、急诊医学科等协同参与。

演练指令下达，急诊医学科护士接到“120”通知，某饭馆有7名成年人疑似食物中毒，其中2人症状严重，其余5人症状较轻。急救团队立即出发，15分钟后接回医院急诊医学科。急救团队人手不足，护理部立即启动《紧急状态下护理人力资源调配预案》，通过机动护士库人员档案调配全院可支援护士名单，10分钟内从全院临床科室抽调3名机动库护士组成抢救小组，携带急救物资迅速集结至急诊医学科，抢救工作顺利开展。

演练结束后，大家对演练的各个环节进行了总结分析，对演练中存在的不足提出了整改意见。护理部主任张利君对演练进行点评。她指出，此次演练不仅检验了我院护理人员应急救治流程的通畅性，还辨识了紧急情况下人力资源应急调配预案和流程的可改进之处。

此次演练提高了护理团队应对突发卫生事件的应急能力和综合处置能力，还为今后应对突发事件积累了宝贵经验。同时，也进一步强化了我院护理团队为保障人民群众生命安全和身体健康的责任感和使命感！